terça-feira, 3 de setembro de 2013

EM POUCAS PALAVRAS

EXAMES LABORATORIAIS: Pela segunda vez em menos de dois meses minha mãe foi orientada a aguardar exames de rotina no laboratório municipal, porém desta vez foi agendado para Novembro, nada mal para quem esperou já um tempo esperar mais dois meses talvez não seja problema. Uma vergonha termos um laboratório municipal e o mesmo não estar desenvolvendo o papel para o qual ele existe e é disponibilizado verbas. Minha mãe questionou o porquê da demora, porém não obteve resposta. Fica aqui a minha indignação como morador desta cidade e usuário do SUS ( pois o SUS É PARA TODOS), cadê a saúde tão anunciada em campanha? Cadê as mudanças que ocorreriam de imediato? Cadê a SOLUÇÃO DOS PROBLEMAS?

SEGURANÇA:  Vivemos em um momento de extrema insegurança, roubos de casas, comércios e até mesmo andando pelas ruas de nossa cidade corremos o risco de sermos assaltados. Existe uma cobrança muito grande em cima do Governo para que possam nos proteger de alguma forma e mesmo esperando por essa proteção buscamos formas de no proteger e proteger as pessoas próximas e nossos bens. Vemos todas as noites seguranças e vigias pelas ruas de nossa cidade, até mesmo o Corpo de Bombeiros exige que eventos feitos  ( festas de casamento, aniversários, eventos ,shows e outros...) tenham segurança, contratamos empresas para nos vigiar a noite, passar pelas nossas casas e proteger as nossas empresas, mas alguém já analisou e fez um levantamento dessas empresas que contratamos, se esta dentro das normas exigidas pelos órgãoS responsáveis? . Mas quais fatores que levam uma pessoa ou empresa a contratar uma empresa clandestina, um profissional despreparado, segurança autônoma, etc . O principal fator é desconhecimento, seja da legalidade da empresa, da legislação vigente ou do know how indispensável ao exercício da função. Em geral as pessoas e empresas partem do principio que a simples presença de um “segurança” é a solução de seu problema. Nosso blog vai tentar ajudar de alguma forma a escolher a empresa que segue todos os padrões exigidos, segue dicas de quais os critérios que uma empresa deve seguir para fazer a nossa segurança:
1.    cópia ou certidão dos atos constitutivos e alterações posteriores, registrados na Junta Comercial ou Cartório de Pessoa Jurídica; 
2.    comprovante de inscrição nos órgãos fazendários federal, estadual e municipal;
3.    balancete, assinado por contador, que comprove a integralização do capital social em no mínimo 100.000 (cem mil) UFIR, juntamente com os documentos em nome da empresa que comprovem a efetiva transferência dos bens ou recursos, como notas fiscais e documentos de propriedade de bens móveis, emitidos por órgãos competentes, escrituras de imóveis e recibos de depósitos ou transferências bancárias de valores;
4.    cópia da Carteira de Identidade, inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas, Título de Eleitor e Certificado de Reservista dos administradores, diretores, gerentes e sócios;
5.    certidões negativas de registros criminais expedidas pelas Justiças Federal, Estadual, Militar dos Estados e da União, onde houver, e Eleitoral, relativamente aos sócios, administradores, diretores e gerentes, das unidades da federação onde mantenham domicílio e pretendam constituir a empresa;
6.    memorial descritivo do uniforme dos vigilantes, mencionando apito com cordão, logotipo da empresa, plaqueta de identificação, acompanhado de fotografias coloridas, de corpo inteiro de frente do vigilante devidamente fardado;
7.    declaração das Forças Armadas e Auxiliares ou das DELESP e CV, informando que o modelo de uniforme apresentado não é semelhante aos utilizados por aquelas instituições;
8.    fotografias das instalações físicas da empresa, em especial da fachada demonstrando o nome e a logomarca da empresa e do local de guarda de armas e munições;
9.    cópia do documento de posse ou propriedade de, no mínimo, 01 (um) veículo comum para uso exclusivo da empresa, todos dotados de sistema de comunicação, identificados e padronizados, contendo nome e logotipo da empresa;
10. fotografia colorida do veículo, demonstrando o nome e logomarca da empresa, da frente, lateral, traseira e do sistema de comunicação veicular;
11. autorização para utilização de freqüência concedida pelo órgão competente ou contrato com prestadora de serviço;
12. certificado de segurança;
13. comprovante de recolhimento da taxa de vistoria das instalações;
14. comprovante de recolhimento da taxa de expedição de alvará de funcionamento da empresa de segurança.
Obs. Os critérios foram retirados do Site da Policia Federal. Portanto, a forma mais rápida e eficiente de ter uma assertividade nas decisões da contratação de empresas e/ou funcionários nesse segmento é usando como ferramenta uma consultoria especializada com profissional com atitudes éticas, boa formação e com foco para os resultados com conteúdo e competência para a implementação de um planejamento estratégico e na elaboração de um plano de segurança.


ENQUETE:  Não deixe de votar em nossa enquete. Qual departamento da administração pública necessita de um CUIDADO URGENTE da atual gestão


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