EXAMES
LABORATORIAIS: Pela segunda vez em menos de dois meses minha
mãe foi orientada a aguardar exames de rotina no laboratório municipal, porém
desta vez foi agendado para Novembro, nada mal para quem esperou já um tempo
esperar mais dois meses talvez não seja problema. Uma vergonha termos um laboratório
municipal e o mesmo não estar desenvolvendo o papel para o qual ele existe e é
disponibilizado verbas. Minha mãe questionou o porquê da demora, porém não
obteve resposta. Fica aqui a minha indignação como morador desta cidade e
usuário do SUS ( pois o SUS É PARA TODOS), cadê a saúde tão anunciada em
campanha? Cadê as mudanças que ocorreriam de imediato? Cadê a SOLUÇÃO DOS
PROBLEMAS?
SEGURANÇA: Vivemos em um momento de extrema insegurança,
roubos de casas, comércios e até mesmo andando pelas ruas de nossa cidade
corremos o risco de sermos assaltados. Existe uma cobrança muito grande em cima
do Governo para que possam nos proteger de alguma forma e mesmo esperando por
essa proteção buscamos formas de no proteger e proteger as pessoas próximas e
nossos bens. Vemos todas as noites seguranças e vigias pelas ruas de nossa
cidade, até mesmo o Corpo de Bombeiros exige que eventos feitos ( festas de casamento, aniversários, eventos
,shows e outros...) tenham segurança, contratamos empresas para nos vigiar a
noite, passar pelas nossas casas e proteger as nossas empresas, mas alguém já analisou
e fez um levantamento dessas empresas que contratamos, se esta dentro das
normas exigidas pelos órgãoS responsáveis? . Mas quais fatores que levam uma pessoa ou empresa a
contratar uma empresa clandestina, um profissional despreparado, segurança
autônoma, etc . O principal fator é desconhecimento, seja da legalidade da
empresa, da legislação vigente ou do know how indispensável ao exercício da
função. Em geral as pessoas e empresas partem do principio que a simples
presença de um “segurança” é a solução de seu problema. Nosso blog vai tentar
ajudar de alguma forma a escolher a empresa que segue todos os padrões
exigidos, segue dicas de quais os critérios que uma empresa deve seguir para fazer
a nossa segurança:
1. cópia ou certidão dos atos
constitutivos e alterações posteriores, registrados na Junta Comercial ou
Cartório de Pessoa Jurídica;
2. comprovante de inscrição nos
órgãos fazendários federal, estadual e municipal;
3. balancete, assinado por contador,
que comprove a integralização do capital social em no mínimo 100.000 (cem mil)
UFIR, juntamente com os documentos em nome da empresa que comprovem a efetiva
transferência dos bens ou recursos, como notas fiscais e documentos de
propriedade de bens móveis, emitidos por órgãos competentes, escrituras de
imóveis e recibos de depósitos ou transferências bancárias de valores;
4. cópia da Carteira de Identidade,
inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas, Título de Eleitor e Certificado de
Reservista dos administradores, diretores, gerentes e sócios;
5. certidões negativas de registros
criminais expedidas pelas Justiças Federal, Estadual, Militar dos Estados e da
União, onde houver, e Eleitoral, relativamente aos sócios, administradores,
diretores e gerentes, das unidades da federação onde mantenham domicílio e
pretendam constituir a empresa;
6. memorial descritivo do uniforme
dos vigilantes, mencionando apito com cordão, logotipo da empresa, plaqueta de
identificação, acompanhado de fotografias coloridas, de corpo inteiro de frente
do vigilante devidamente fardado;
7. declaração das Forças Armadas e
Auxiliares ou das DELESP e CV, informando que o modelo de uniforme apresentado
não é semelhante aos utilizados por aquelas instituições;
8. fotografias das instalações
físicas da empresa, em especial da fachada demonstrando o nome e a logomarca da
empresa e do local de guarda de armas e munições;
9. cópia do documento de posse ou
propriedade de, no mínimo, 01 (um) veículo comum para uso exclusivo da empresa,
todos dotados de sistema de comunicação, identificados e padronizados, contendo
nome e logotipo da empresa;
10. fotografia colorida do veículo,
demonstrando o nome e logomarca da empresa, da frente, lateral, traseira e do
sistema de comunicação veicular;
11. autorização para utilização de
freqüência concedida pelo órgão competente ou contrato com prestadora de
serviço;
12. certificado de segurança;
13. comprovante de recolhimento da
taxa de vistoria das instalações;
14. comprovante de recolhimento da
taxa de expedição de alvará de funcionamento da empresa de segurança.
Obs. Os
critérios foram retirados do Site da Policia Federal. Portanto, a forma mais rápida e eficiente de ter uma
assertividade nas decisões da contratação de empresas e/ou funcionários nesse
segmento é usando como ferramenta uma consultoria especializada com
profissional com atitudes éticas, boa formação e com foco para os resultados
com conteúdo e competência para a implementação de um planejamento estratégico
e na elaboração de um plano de segurança.
ENQUETE: Não deixe de votar em nossa enquete. Qual
departamento da administração pública necessita de um CUIDADO URGENTE da atual
gestão
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